Die Beschäftigung Algerien hat sich in den letzten fünf Jahren verändert. So wurde das Internet zum ersten Medium für Rekrutierungswerbung in Algerien. Im Jahr 2012 wurden fast 70% der Stellenanzeigen in Algerien im Internet veröffentlicht, während sich die Printmedien mit 30% der Stellenangebote zufrieden gaben.
Die Beschäftigung in Algerien ist durch die Dominanz der Rekrutierung durch den privaten Sektor gekennzeichnet. Dieser Sektor hat den öffentlichen Sektor für 20 Jahre teilweise abgelöst. Die vom nichtstaatlichen Sektor geschaffenen Arbeitsplätze belaufen sich auf 60% der Arbeitsplätze gegenüber 40% der öffentlichen Stellen. Die meisten vom privaten Sektor geschaffenen Arbeitsplätze sind temporär.